حاسبة مكافأة التأمينات في مصر
المكافأة اللي بتصرفها هيئة التأمينات مع المعاش: عن المدة قبل 2020 وعن حسابك الشخصي من 2020
إزاي تستخدم الحاسبة؟
- للمدة قبل 1 يناير 2020: أدخل أجر تسوية الأجر الأساسي وعدد شهور اشتراكك في نظام المكافأة (من بيان التأمينات)
- للمدة من 2020: أدخل متوسط أجر الاشتراك الشهري وعدد الشهور
- تقدر تدخل جزء واحد بس لو مدتك كلها قبل 2020 أو كلها بعدها
المكافأة في قانون التأمينات 148 لسنة 2019
المكافأة مبلغ بيتصرف مرة واحدة مع المعاش، وهي للمؤمن عليهم العاملين لدى الغير بس (المادة 36): موظفين الحكومة والقطاع العام والقطاع الخاص. أصحاب الأعمال والعمالة غير المنتظمة مش داخلين في النظام ده.
المدة قبل 1 يناير 2020 (المادة 157)
المكافأة = أجر شهر عن كل سنة من سنوات اشتراكك في نظام المكافأة قبل العمل بالقانون. والأجر المقصود هو أجر حساب معاش الأجر الأساسي عن المدة دي (المادة 156)، مش آخر مرتب شامل.
الحساب ده بيتطبق في حالات بلوغ سن استحقاق المعاش والوفاة. في غير الحالات دي المكافأة بتتحسب بالجدول رقم 4 الملحق بالقانون القديم 79 لسنة 1975، والحاسبة مش بتغطيها.
المدة من 1 يناير 2020 (المادتين 36 و37)
بقى ليك حساب شخصي بيتودع فيه كل شهر 1% من أجر الاشتراك منك و1% من صاحب العمل، والهيئة بتستثمر الرصيد وبتضيف عليه عائد. الرصيد كله بيتصرف لما تستحق المعاش أو تعويض الدفعة الواحدة.
الحاسبة بتحسب المبالغ المودعة (أجر الاشتراك × 2% × عدد الشهور). عائد الاستثمار بتحدده الهيئة ومش داخل في الرقم، فالرصيد الفعلي في بيان حسابك هيبقى أعلى.
في حالة الوفاة
المكافأة بتتصرف لمستحقي المعاش بأنصبتهم في الجدول رقم 7، ولو مفيش مستحقين للمعاش بتتصرف للورثة الشرعيين (المادة 37).
مش هي مكافأة جهة العمل
أي مكافأة نهاية خدمة بتدفعها جهة العمل نفسها (بلائحة الشركة أو صندوق خاص أو قانون العمل) ليها قواعدها ومش داخلة هنا. الصفحة دي عن اللي بتصرفه الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي.
عايز تعرف معاشك الشهري كمان؟
افتح حاسبة المعاش التقاعدي ←أسئلة شائعة
ما المكافأة في قانون التأمينات 148 لسنة 2019؟
مبلغ يُصرف مرة واحدة مع استحقاق الحقوق التأمينية، للمؤمن عليهم العاملين لدى الغير فقط (المادة 36). وهي جزآن: مكافأة عن مدة الاشتراك في نظام المكافأة قبل 1 يناير 2020 بواقع أجر شهر عن كل سنة (المادة 157)، ورصيد حساب شخصي عن المدة من 2020 (المادتان 36 و37).
كيف يتكون رصيد الحساب الشخصي منذ 2020؟
يُودع في الحساب شهرياً 1% من أجر الاشتراك يتحملها المؤمن عليه و1% يتحملها صاحب العمل، ويُضاف إليه عائد استثمار عن المبالغ المودعة تحدد قواعده اللائحة التنفيذية (المادة 36). ويُصرف الرصيد عند تحقق واقعة استحقاق المعاش أو تعويض الدفعة الواحدة (المادة 37).
على أي أجر تُحسب مكافأة المدة السابقة على 2020؟
على أجر حساب معاش الأجر الأساسي عن المدة السابقة (المادتان 156 و157)، وليس على آخر مرتب شامل. وتُحسب بهذه الطريقة في حالات بلوغ سن استحقاق المعاش والوفاة؛ وفي غير ذلك تُحسب وفق الجدول رقم 4 الملحق بالقانون القديم 79 لسنة 1975.
هل المكافأة غير المعاش؟
نعم. المعاش يُصرف شهرياً مدى الحياة، والمكافأة مبلغ يُصرف مرة واحدة، ويُستحقان معاً لمن يخضع لنظام المكافأة.
لمن تُصرف المكافأة عند وفاة المؤمن عليه؟
لمستحقي المعاش أو تعويض الدفعة الواحدة بأنصبتهم في الجدول رقم 7، وإذا لم يوجد سوى مستحق واحد أُديت إليه كاملة، وإذا لم يوجد مستحقون للمعاش صُرف الرصيد للورثة الشرعيين (المادة 37).
هل هذه هي مكافأة نهاية الخدمة التي يدفعها صاحب العمل؟
لا. هذه الصفحة عن المكافأة التي تصرفها الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي. أي مكافأة أو منحة يقررها قانون العمل أو لائحة جهة العمل أو صندوق خاص تُحسب بقواعدها وتُصرف من جهة العمل، وليست داخلة في هذه الحاسبة.
حاسبات أخرى قد تهمّك
النتائج محسوبة من البيانات التي تُدخلها وفق القواعد المنشورة، وليست استشارة قانونية. الرقم الملزم هو ما تربطه الجهة المختصة (الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي أو النقابة) بعد مراجعة ملفك.