حاسبة تعويض نهاية الخدمة — الجزائر
احسب تعويض نهاية خدمتك وفق قانون العمل الجزائري (90-11)
🇫🇷 Version française →كيف يُحسب تعويض نهاية الخدمة في الجزائر؟
وفق قانون العمل الجزائري (القانون 90-11)، يُحسب تعويض نهاية الخدمة بالمعادلة:
التعويض = متوسط الأجر الشهري × عدد سنوات الخدمة
بحد أقصى 15 شهراً من الأجر. يُعتمد متوسط أجر آخر 3 سنوات كقاعدة للحساب.
مثال: إذا كان متوسط أجرك 50,000 دينار وخدمتك 10 سنوات:
التعويض = 50,000 × 10 = 500,000 دينار جزائري
مثال مع حد أقصى: إذا كان أجرك 50,000 دينار وخدمتك 20 سنة:
التعويض = 50,000 × 15 (حد أقصى) = 750,000 دينار جزائري
أسئلة شائعة
كيف يُحسب تعويض نهاية الخدمة في الجزائر؟
وفق قانون العمل الجزائري (90-11)، يُحسب التعويض بالمعادلة: شهر أجر واحد لكل سنة خدمة، بحد أقصى 15 شهراً.
ما هو الحد الأقصى لتعويض نهاية الخدمة؟
لا يتجاوز تعويض نهاية الخدمة 15 شهراً من الأجر، حتى لو تجاوزت الخدمة 15 سنة.
ما الأجر المعتمد في الحساب؟
يُعتمد متوسط الأجر الشهري لآخر 3 سنوات من الخدمة كقاعدة لحساب التعويض.
حاسبات أخرى قد تهمّك
هذه الأداة تقديرية فقط وليست استشارة قانونية. يرجى مراجعة الصندوق الوطني للتقاعد للحصول على الأرقام الرسمية.