حاسبة التقاعد المبكر — العراق

مسارات التقاعد في العراق (المادة 29)

قانون التقاعد والضمان الاجتماعي للعمال رقم 18 لسنة 2023 لا يضع سناً واحدة للتقاعد، بل يربط العمر بمدة الخدمة المضمونة: كلما طالت الخدمة جاز الخروج أبكر. ينطبق ذلك على عمال القطاع الخاص والمختلط والتعاوني المضمونين لدى دائرة التقاعد والضمان الاجتماعي للعمال.

كيف يُحسب المعاش في هذه المسارات؟

بالمعادلة نفسها في المادة 35: 2.5% من متوسط الأجر الشهري للسنوات الخمس الأخيرة عن كل سنة خدمة، دون خصم بسبب السن. وتطبّق الحاسبة حدود القانون: المعاش لا يزيد على 80% من متوسط الأجر (المادة 36)، ولا يقل عن الحد الأدنى المضمون 600,000 دينار، ومتوسط الأجر لا يتجاوز 1,750,000 دينار وهو سقف الأجر الخاضع للاشتراك (المادة 15).

مثال: عاملة عمرها 50 سنة وخدمتها 25 سنة

متوسط أجرها 1,500,000 دينار، وتستحق فوراً بمسار الخمسين:

• الخروج الآن: 1,500,000 × 62.5% = 937,500 دينار
• البقاء حتى 55 (30 سنة خدمة): 1,500,000 × 75% = 1,125,000 دينار
• البقاء حتى 57 (32 سنة خدمة): 1,500,000 × 80% = 1,200,000 دينار، وهو الحد الأقصى

كل سنة إضافية في هذا المثال تزيد المعاش 37,500 دينار شهرياً.

متى لا تزيد السنوات الإضافية المعاش؟

إذا كان المعاش المحسوب أقل من 600,000 دينار فسيُصرف الحد الأدنى في كل الأحوال. من كان متوسط أجره 1,000,000 دينار يقبض 600,000 دينار سواء خدم 15 سنة أو 24 سنة (1,000,000 × 60% = 600,000)، ولا يرتفع معاشه إلا بعد السنة الرابعة والعشرين.

إذا بلغت السن ولم تكتمل الخدمة

تجيز المادة 33 شراء خدمة لا تتجاوز 5 سنوات بتسديد 17% من متوسط أجر السنوات الخمس الأخيرة عن المدة المشتراة. مثال: رجل عمره 60 سنة وخدمته 18 سنة ومتوسط أجره 1,200,000 دينار يشتري سنتين بنحو 204,000 دينار عن كل شهر، أي 4,896,000 دينار، فيستحق المعاش فوراً بدل انتظار سن 63. المبلغ النهائي تحدده الدائرة. الشرح الكامل في دليل اختيار موعد التقاعد.