الأردن | معاشك

حاسبة راتب التقاعد الأردني 2026

أدخل متوسط أجرك الخاضع للاقتطاع وعدد اشتراكاتك لتحصل على تقدير لراتب تقاعد الشيخوخة وفق معادلة الشريحتين في المادة 62 من قانون الضمان الاجتماعي، مع الزيادة العامة وزيادة الإعالة.

كم راتبك التقاعدي؟

لتطبيق قيد المادة 62: لا يزيد المتوسط على هذا الأجر بأكثر من 60% ولا يقل عنه بأكثر من 20%.

أدخل البيانات لحساب الراتب التقاعدي

من يستحق راتب تقاعد الشيخوخة؟

المؤمَّن عليه الذي أكمل سن الستين (الذكر) أو الخامسة والخمسين (الأنثى) وله 180 اشتراكاً على الأقل، منها 84 اشتراكاً فعلياً (الفقرة أ من المادة 62 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014). الاشتراك شهر، فـ180 اشتراكاً تساوي 15 سنة.

المعادلة

الشريحة الأولى: أول 1,500 دينار من متوسط الأجر × 2.5% × عدد سنوات الاشتراك

الشريحة الثانية: ما زاد على 1,500 دينار × 2% × عدد سنوات الاشتراك

متوسط الأجر هو متوسط الأجر الشهري الذي سُددت على أساسه اشتراكاتك خلال آخر 36 اشتراكاً (الفقرة ب من المادة 62)، وعليه قيدان:

  • لا يدخل فيه ما زاد على سقف الأجر الخاضع للاقتطاع، وهو 3,733 ديناراً لعام 2026.
  • لا يزيد على أجرك في بداية آخر 48 اشتراكاً بأكثر من 60%، ولا يقل عنه بأكثر من 20% (الفقرة د). أدخل ذلك الأجر في الخانة الاختيارية لتطبّق الحاسبة القيد.

الزيادات والحدود

  • الزيادة العامة: 40 ديناراً تُضاف إلى راتب الشيخوخة عند تخصيصه (الفقرة ب من المادة 89).
  • زيادة الإعالة (الفقرة ج من المادة 62): 12% من الراتب لأول معال، لا تقل عن 10 دنانير ولا تزيد على 100 دينار؛ و6% لكل من المعال الثاني والثالث، لا تقل عن 10 دنانير ولا تزيد على 25 ديناراً لكل منهما.
  • الحد الأدنى: الحد الأدنى الأساسي لراتب التقاعد 100 دينار بقرار من مجلس الوزراء.
  • الحد الأعلى (المادة 91): لا يتجاوز الراتب وما يلحقه من زيادات متوسط الأجر الذي احتُسب على أساسه. الحاسبة تطبّق هذا القيد وتنبّهك عند تطبيقه.

مثالان محسوبان

متوسط 700 دينار، 240 اشتراكاً، زوجة معالة:
الراتب: 700 × 2.5% × 20 = 350 ديناراً
الزيادة العامة: 40 ديناراً
زيادة الإعالة: 12% × 350 = 42 ديناراً
الإجمالي: 432 ديناراً شهرياً

متوسط 2,200 دينار، 360 اشتراكاً، دون معالين:
الشريحة الأولى: 1,500 × 2.5% × 30 = 1,125 ديناراً
الشريحة الثانية: 700 × 2% × 30 = 420 ديناراً
الراتب 1,545 ديناراً، ومع الزيادة العامة 1,585 ديناراً شهرياً

شرح كل خطوة مع أمثلة أخرى في كيف تحسب راتبك التقاعدي في الأردن. وللتقاعد قبل السن استخدم حاسبة التقاعد المبكر، فهي تحسب على آخر 60 اشتراكاً وتطبّق نسب الخصم.

بعد تخصيص الراتب

يُربط راتب التقاعد بالتضخم في شهر أيار من كل سنة (المادة 90)، وبلغت الزيادة 6.70 ديناراً في أيار 2026. ويصبح مقدار الراتب قطعياً بعد تسعين يوماً من تبليغ قرار التخصيص (المادة 88)، فراجع القرار فور استلامه. كشف اشتراكاتك وأجورك متاح عبر eservices.ssc.gov.jo.

أسئلة شائعة

كيف يُحسب راتب تقاعد الشيخوخة في الأردن؟

وفق الفقرة (ب) من المادة 62: 2.5% عن كل سنة اشتراك لأول 1,500 دينار من متوسط الأجر الشهري خلال آخر 36 اشتراكاً، و2% عن كل سنة لما زاد على 1,500 دينار. يُضاف إلى الراتب عند تخصيصه 40 ديناراً (المادة 89) وزيادة الإعالة لمن يعيل.

ما شروط استحقاق راتب الشيخوخة؟

إكمال سن الستين للذكر والخامسة والخمسين للأنثى، وألا تقل الاشتراكات عن 180 اشتراكاً (15 سنة) منها 84 اشتراكاً فعلياً (الفقرة أ من المادة 62).

ما متوسط الأجر الذي يُعتمد؟

متوسط الأجر الذي سُددت على أساسه الاشتراكات خلال آخر 36 اشتراكاً. ولا يجوز أن يزيد هذا المتوسط على أجرك في بداية آخر 48 اشتراكاً بأكثر من 60%، ولا أن يقل عنه بأكثر من 20% (الفقرة د من المادة 62). التقاعد المبكر يُحسب على آخر 60 اشتراكاً.

ما سقف الأجر الخاضع للاقتطاع؟

سقف الأجر الخاضع للاقتطاع لعام 2026 هو 3,733 ديناراً شهرياً، ويُربط سنوياً بالتضخم. ما زاد على السقف لا تُقتطع عنه اشتراكات ولا يدخل في حساب الراتب.

هل للراتب حد أدنى وحد أعلى؟

الحد الأدنى الأساسي لراتب التقاعد 100 دينار، يحدده مجلس الوزراء ويُعاد النظر فيه كل خمس سنوات (المادة 89). والحد الأعلى في المادة 91: لا يتجاوز الراتب وما يلحقه من زيادات متوسط الأجر الذي احتُسب على أساسه.

حاسبات أخرى قد تهمّك

حاسبة الاشتراكات
احسب اشتراكك الشهري في الضمان
التقاعد المبكر
هل أنت مؤهل للتقاعد المبكر؟
مكافأة نهاية الخدمة
احسب تعويض نهاية خدمتك

هذه الأداة تقديرية فقط وليست استشارة قانونية. يرجى مراجعة المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي للحصول على الأرقام الرسمية.